Prombez24.com | Билет №29

Вопрос #1

В каком случае выдается лечебно-профилактическое питание работникам, в условиях работы повышенного давления окружающей водной, воздушной и газовой среды?

Независимо от продолжительности пребывания в условиях повышенного давления окружающей водной, воздушной и газовой среды.

Если время работы составляет не менее половины продолжительности рабочей смены.

Если время работы составляет не менее 80 % продолжительности рабочей смены.

Вопрос #2

При выполнении каких видов работ выдаются мыло или жидкие моющие средства?

Наружные работы (сезонно, при температуре выше 0° Цельсия) в период активности кровососущих и жалящих насекомых и паукообразных.

Работы, связанные с легкосмываемыми загрязнениями.

Наружные, сварочные и другие работы.

Вопрос #3

Что в себя включают основные принципы обеспечения безопасности труда согласно Трудовому кодексу Российский Федерации?

*Может быть несколько верных вариантов

Предупреждение и профилактика опасностей.

Предупреждение и профилактика аварий, инцидентов, отказов; оборудования.

Минимизация негативного воздействия на окружающую среду.

Минимизация повреждения здоровья работников.

Вопрос #4

В отношении какого количества выявленных аналогичных рабочих мест от общего числа таких рабочих мест проводится специальная оценка условий труда для применения её результатов ко всем аналогичным рабочим местам?

При выявлении аналогичных рабочих мест специальная оценка условий труда проводится в отношении 10 процентов рабочих мест от общего числа таких рабочих мест (но не менее чем двух рабочих мест).

Количество таких рабочих мест определяет организация, проводящая специальная оценка условий труда.

Количество таких рабочих мест определяет лаборатория (центр), аккредитованная на право проведения измерений.

При выявлении аналогичных рабочих мест специальная оценка условий труда проводится в отношении 20 процентов рабочих мест от общего числа таких рабочих мест (но не менее чем двух рабочих мест).

Вопрос #5

Кто является инициатором создания комитета (комиссии) по охране труда?

Работодатель.

Работники либо их представительный орган.

Работодатель и (или) работники либо их представительный орган.

Вопрос #6

Какой документ может выдаваться судовым врачом при несчастных случаях, происшедших на находящихся в плавании рыбопромысловых или иных морских, речных и других судах?

Медицинская справка о полученных повреждениях.

Заключение о характере полученных повреждений здоровья пострадавшего в результате несчастного случая и степени их тяжести.

Заключение о том, что пострадавший в сопровождении для получения отдельных видов мероприятий, связанных с реабилитацией.

Вопрос #7

В каких случаях, разрабатывается и утверждается распорядительным документом работодателя положение о допуске подрядных организаций к производству работ на территории работодателя?

В случае заключения договора подряда.

Если решение о разработке работодатель принимает самостоятельно.

В случае регулярного (не реже одного раза в год) заключения договора подряда.

Вопрос #8

При каком стаже работы работники, занятые на работах во вредных и (или) опасных условиях труда, проходят первый периодический осмотр в центре профпатологии?

1 год.

3 года.

5 лет.

Вопрос #9

Кем осуществляются учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников?

Фондом социального страхования.

Федерацией независимых профсоюзов.

Инспекцией по труду.

Работодателем.

Вопрос #10

Кто из перечисленных лиц не может быть включен в состав комиссии по проведению специальной оценки условий труда организации?

Представители работодателя.

Представитель выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии).

Государственный инспектор труда.

Специалист по охране труда организации.

Вопрос #11

Сколько процентов установленного страхового тарифа составляет размер скидки или надбавки?

Не может превышать 40 %.

Не более 50%.

Не менее 20%.

Вопрос #12

Какой документ по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего работодатель (его представитель) обязан направить в государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный контроль (надзор) в установленной сфере: деятельности, в которые сообщалось о несчастном случае?

Сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве.

Информацию о выполненных мероприятиях по устранению причин несчастного случая.

Информацию о лицах, допустивших нарушение требований охраны труда.

Вопрос #13

Назовите основные способы доведения информации по охране труда до работников организации?

*Может быть несколько верных вариантов

Включение соответствующих положений в трудовой договор работника.

Использования информационных ресурсов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Проведения совещаний, круглых столов, семинаров, конференций, встреч и переговоров заинтересованных сторон.

Проведение инструктажей, размещение стендов с необходимой информацией.

Горячая линия по вопросам охраны труда.

Вопрос #14

До какого числа страховщиком принимается решение об установлении скидки на очередной финансовый год?

Не позднее 1 сентября текущего финансового года.

Не позднее 1 августа текущего финансового года.

Не позднее 1 декабря текущего финансового года.

Вопрос #15

Для каких задач при расследовании несчастного случая Не предусмотрено применение дистанционных технологий, в том числе видео-конференц-связи?

Для проведения опросов очевидцев несчастного случая и должностных лиц.

Получения объяснений пострадавшего.

Осмотра места происшествия.

Проведения заседаний комиссий.

Осмотра пострадавшего и определения степени тяжести несчастного случая.

Вопрос #16

Как можно оценить уровень культуры безопасности в организации, в которой принято открыто обсуждать вопросы безопасности, без страха получить замечание или какое-либо наказание.

В организации, скорее, низкий уровень культуры безопасности и формальный подход к охране труда.

В организации, скорее, высокий уровень культуры безопасности, о чем свидетельствует хороший уровень доверия и открытости.

Вопрос #17

Кто имеет право запрещать использование средств индивидуальной и коллективной защиты работников, если такие средства не соответствуют обязательным требованиям, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании, и государственным нормативным требованиям охраны труда?

Государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного контроля (надзора).

Работник органа первичной профсоюзной организации.

Работник Фонда социального страхования Российской Федерации.

Вопрос #18

Какие защитные средства выдаются на работах с водными растворами, водой (предусмотренные технологией), СОЖ на водной основе, дезинфицирующими средствами, растворами цемента, извести, кислот, щелочей?

Средства комбинированного действия.

Средства гидрофильного действия.

Средства гидрофобного действия (отталкивающие влагу, сушащие кожу).

Вопрос #19

За счет кого осуществляются медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования?

За счет страховщика – Фонда социального страхования.

За счет средств работодателя.

За счет средств работника.

Вопрос #20

Кто утверждает Примерное положение о системе управления охраной труда?

Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения органов местного самоуправления.

Федеральный государственный орган контроля (надзорА) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов.

Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Вопрос #21

Что необходимо учитывать работодателю при выборе целей в области охраны труда?

Их характеристики, в том числе возможность измерения и учета, применимых норм; результатов оценки рисков; результатов консультаций с работниками и, при их наличии, представителями работников.

Состояние условий и охраны труда, мнение выборного органа первичного органа профсоюзной организации.

Их количественные и качественные характеристики.

Вопрос #22

Продолжите предложение. СУОТ представляет собой единство:

*Может быть несколько верных вариантов

Последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды.

Документированной информации, включающей локальные нормативные акты, регламентирующие мероприятия СУОТ, организационно-распорядительные и контрольно-учетные документы

Организационной структуры управления организации (согласно штатному расписанию), предусматривающей установление обязанностей и ответственности в области охраны труда на всех уровнях управления.

Мероприятий, обеспечивающих функционирование СУОТ и контроль за эффективностью работы в области охраны труда.

Вопрос #23

Установите последовательность проведения инструктажей на рабочем месте:

*Может быть несколько верных вариантов

1.Вводный инструктаж по охране труда.

2.Первичный инструктаж по охране труда.

3.Повторный инструктаж по охране труда.

Вопрос #24

Какие процессы системы управления охраной труда относятся к базовым?

Оценка профессиональных рисков и обучение по охране труда.

Проведение медицинских осмотров и освидетельствований работников.

Специальная оценка условий труда и оценка профессиональных рисков.

Вопрос #25

Какие из перечисленных ниже параметров, отражают организационный уровень рабочего места?

*Может быть несколько верных вариантов

Соответствие зданий и сооружений – проектам.

Соответствие оборудования характеру и объёму выполняемых работ.

Соответствие площади рабочего места нормам проектирования и рационального размещения оборудования, санитарным нормам и правилам.

Оснащение рабочего места необходимым оборудованием и инструментом.

Обеспечение работников СИЗ.

Влияние на технологический процесс, разнообразных факторов, которые происходят на других рабочих местах.

Вопрос #26

В какие организации и органы исполнительной власти по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего работодатель (его представитель) обязан направить сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве?

В государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, в которые сообщалось о несчастном случае.

В прокуратуру по месту происшествия.

Орган исполнительной власти субъекта РФ, уполномоченный на реализацию госполитики в области охраны труда на территории субъекта РФ.

Территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющий госконтроль (надзор) в установленной сфере деятельности, если несчастный случай произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому органу.

Исполнительный орган страховщика по месту регистрации организации в качестве страхователя.

Вопрос #27

Какова периодичность обработки спецодежды, загрязненной веществами I-го и II-го класса опасности, указанными в гигиенических нормативах, в зависимости от степени загрязнения вещей?

Ежесменная, периодическая или эпизодическая.

По мере загрязнения, но не реже 1 раза в неделю.

Проводится не реже 1 раза в 2 недели.

Вопрос #28

Что необходимо сделать работодателю при намерении использовать новые или ранее не применявшиеся в производстве вредные и (или) опасные вещества?

*Может быть несколько верных вариантов

Никаких специальных мер не установлено. Если продаются, значит их можно использовать.

Провести токсикологическую (санитарно-гигиеническая, медико-биологическая) оценку новых вредных и (или) опасных веществ.

До начала использования указанных веществ разработать меры по сохранению жизни и здоровья работников.

Заключить договор поставки и указать в нем свойства данных веществ, тем самым переложив ответственность на поставщика.

Вопрос #29

Какие процессы Примерного положения СУОТ представляют собой группу процессов, направленных на обеспечение допуска работника к самостоятельной работе?

Проведение медицинских осмотров и освидетельствований работников, проведение обучения работников, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты;

Обеспечение безопасности работников при применении сырья и материалов, проведение медицинских осмотров и освидетельствований работников, проведение обучения работников;

Выдача работникам молока или других равноценных пищевых продуктов, обеспечение безопасности работников при применении сырья и материалов, проведение медицинских осмотров.

Вопрос #30

Какой метод оценки профессиональных рисков позволяет увидеть причины и последствия риска, а также необходимые защитные барьеры и меры по минимизации последствий.

Матричный.

Метод Файна-Кинни.

Метод дерева причин.

Метод галстук-бабочка.

Метод анализа сценариев.